«Меньше бумаг, больше мотивации»: врачи в Петербурге обсудили будущее профессии

В Дворце спорта «Юбилейный» прошло собрание региональной общественной организации «Врачи Санкт-Петербурга». Сейчас организация «Врачи Санкт-Петербурга» включает в себя 14 тысяч членов, а это 40% от общей численности врачей. На встрече участники вместе с представителями власти обсуждали положение медиков в обществе.

Профессиональное сообщество

«Легитимная общественная организация, объединяющая профессионалов, —  это тот орган, к которому будут прислушиваться. А когда нас слышат, мы живем относительно спокойно», — отметил ректор СПбГМУ имени Павлова Сергей Багненко.

Хорошие слова об организации говорил и губернатор города Александр Беглов. «Мы работаем: внедрили систему бережливой поликлиники, оборудовали детские уголки, — перечислял достижения губернатор. — Осталось ликвидировать очереди, особенно в новостройках, и это будет достигаться освобождением врачей от бумажной работы. Думаю, что каждый из вас при выборе: писать или лечить — выберет все-таки лечить».

Градоначальник сказал, что было бы очень неплохо поставить компьютеры не только в кабинеты врачей, но и к медсестрам. «Тогда у врача освободится время. Задача, которую нужно решить к 2020 году, — повсеместный переход на электронную медкарту», — заметил он.

Позиция защиты

Президент Союза медработников Леонид Рошаль был более эмоционален. Он говорил, что дело не только в административных трудностях. Он переживает из-за тренда с возбуждением уголовных дел против врачей. Леонид Рошаль поведал историю главврача московского роддома, в отношении которого возбудили уголовное дело из-за одного смертельного случая на 6000 благополучных родов. «Не против лечащего врача, заметьте, а против главного, — уточнил доктор Рошаль. — Так что такое объединение, которое гарантирует врачам чуть большую защищенность, чем сейчас, конечно, необходимо, и каждый врач должен считать за честь быть членом этого объединения».

Помощь молодым

Говорили и о молодых врачах. В частности, речь шла о том, что нынешняя система дополнительного профессионального образования — раз в пять лет по 144 часа — оставляет желать лучшего. «Врачи Санкт-Петербурга» пытаются это исправить. Например, проводят конкурс среди молодых профессионалов. Занимаются и воспитанием юридической грамотности.

Поиск мотивации для молодых врачей — задача не из легких. Есть духовный пряник — конкурс на лучшего детского врача и конкурсы детского рисунка (в прошлом году на него прислали почти 7000 работ). Есть материальный — проект предоставления молодым врачам жилья в соцнайм на срок в 10 лет с возможностью дальнейшей приватизации. В ближайшее время он должен появиться и в Петербурге.